Einführung in die Künstliche Intelligenz - KI als Jobcoach
Nach einer Einführung in KI-Grundlagen, KI-Tools und deren Anwendungsfelder im Jobcoaching allgemein erfahren Sie, wie KI im Bewerbungsprozess eingesetzt werden kann, von der Optimierung der Bewerbungsunterlagen über KI-gestützte Bewerbungsanalysen bis zur Simulation von Vorstellungsgesprächen mit KI. Der Kurs geht auch auf die Chancen und Grenzen von KI im Bewerbungsprozess ein und thematisiert die Herausforderungen und Datenschutzfragen. Ein wichtiger Bestandteil ist außerdem die Kompetenzanalyse mit KI. Sie lernen, wie KI als virtueller Karriereberater fungieren kann, um individuelle Karrierepfade zu analysieren und maßgeschneiderte Coaching-Angebote zu entwickeln. Dabei werden methodische Ansätze zur KI-Integration ins Jobcoaching vermittelt, um KI nachhaltig und effektiv in den Arbeitsalltag zu integrieren.
Das Abschlusszertifikat bestätigt Ihre neu erworbenen Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich der KI-gestützten Berufsberatung und -entwicklung. Sie weisen damit Ihre Kompetenz im Umgang mit modernen Technologien im Jobcoaching nach und eröffnen sich neue berufliche Perspektiven in einer zunehmend digitalisierten Arbeitswelt.
Weitere Infos
Live-Online-Unterricht mit individuellem Support (LOU!S)
Unsere Kurse werden live-online durchgeführt. Das bedeutet, dass der Unterricht in einem virtuellen Klassenzimmer stattfindet, in dem Dozent:innen und Teilnehmende direkt miteinander interagieren. Gleichzeitig profitieren Lernende von einem festen Schulungsstandort in Wohnortnähe, der mit moderner technischer Ausstattung ausgestattet ist.
Vor Ort stehen täglich persönliche Ansprechpartner:innen bereit, um bei Fragen zu unterstützen und den Lernprozess optimal zu begleiten. So entsteht ein Lernumfeld, das nicht nur den Zugang zu hochwertiger Weiterbildung erleichtert, sondern auch den direkten Austausch mit anderen fördert.
Alternativ kann die Teilnahme auch vollständig von zu Hause aus erfolgen – hierfür ist jedoch die Zustimmung des Kostenträgers (z. B. Agentur für Arbeit oder Jobcenter) erforderlich. Bei digitalen Umschulungen muss zudem die regionale Kammer zustimmen.
